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Relaciones Laborales

Análisis y evaluación de la situación jurídico laboral de la empresa, obteniéndose no solo la detección oportuna de riesgos sino también de oportunidades de mejora y beneficios. En torno a la auditoría legal laboral existen diversos aspectos en beneficio de la agrupación:

  • Análisis de aspectos jurídicos, corporativos y comerciales con repercusiones en las relaciones laborales.

  • Cumplimiento de las obligaciones en materia laboral y seguridad social.

  • En la subcontratación, revisión de su procedencia conforme a las reformas a la ley federal del trabajo.

  • Proyección de estrategias legales en materia laboral, en atención a las necesidades detectadas y a los planes de desarrollo de la empresa.

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