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Cumplimiento de disposiciones laborales complementarias

  • Comisión Mixta de Capacitación, Adiestramiento y Productividad (incluye diseño, documentación y registro de los planes de trabajo, así como la emisión y manejo de constancias laborales);

  • Comisión Mixta de Reglamento Interior de Trabajo (abarca la creación de la comisión, así como la elaboración, discusión, aprobación y registro del texto del reglamento);

  • Comisión Mixta para el Reparto de Utilidades (incluye todo el procedimiento, desde la creación de la comisión hasta la aprobación y pago de la utilidad);

  • Comisión Mixta del Cuadro de Antigüedades (abarca la creación de la comisión, diseño y publicación del cuadro respectivo);

  • Comisión Mixta de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente de Trabajo (incluye, con la participación de peritos certificados y de acuerdo con la naturaleza de la fuente de trabajo, el cumplimiento de las Normas Oficiales Mexicanas y diversa legislación aplicable).

Existen 5 comisiones mixtas, cuya creación, operación y mantenimiento en las empresas son objeto no sólo de inspecciones de trabajo por parte de la autoridad, sino también constituyen una fuente de obligaciones en diversas áreas del Derecho. Legal Laboral te lleva de la mano en esas actividades, para así cumplir con las obligaciones en torno a:

Nuestra firma te acompaña y atiende las inspecciones o requerimiento de información por parte de la autoridad competente, y que pueden abarcar:

  • Condiciones Generales de Trabajo;

  • Capacitación, Adiestramiento y Productividad; y

  • Seguridad, Salud y Medio Ambiente de Trabajo

En su caso, interponemos los medios de defensa legales en contra del actuar de la autoridad ante la propia Secretaría de Trabajo, el Tribunal Federal de Justicia Fiscal y Administrativa, o Tribunales del Poder Judicial Federal

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