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Fusiones y reestructuras laborales, transferencias y sustituciones

Cambios estructurales o corporativos, decisiones de negocio, modificaciones normativas o políticas públicas pueden acarrear cambios en el entramado laboral de los centros de trabajo.

Somos especialistas en procesos de modificación de condiciones laborales, tanto en el sector público como en el privado.

 

Conoce cómo podemos acompañarte y concretar favorablemente figuras como:

 

  • Sustitución patronal;

  • Fusión de entidades;

  • Liquidación de entes y quiebras;

  • Suspensión de actividades (paros técnicos);

  • Integración de empresas (asimilación y armonización de condiciones de trabajo);

  • Diseño, negociación y ajuste de paquetes de prestaciones entre entidades;

  • Escisión de empresas o entidades y traspaso de pasivos laborales;

  • Conflictos colectivos de naturaleza económica (inviabilidad de la fuente de trabajo);

  • En general, todo ajuste o cambio que repercuta en las condiciones individuales y colectivas de trabajo de su plantilla laboral.